无论是哪种配资交易，都会伴随着资金风险的产生，就比如说股票配资投资也是出现相应的股票配资风险，投资者应该如何减少风险呢？建议投资者不要满仓持有，容易引发爆仓行为造成资金损失，因此，要合理控制仓位。
近期，多位知名基金经理的一系列“卸担子”动作，备受关注。
2023年以来，谢治宇、王崇、冯汉杰等知名基金经理旗下产品先后增聘其他人员共同管理，王宗合、冯明远等基金经理陆续卸任旗下产品。基金经理“减负”的引发了业内对离职潮的担忧。
多位名将纷纷“减负”
结合当前的国内的配资市场，越来越多配资用户参与到配资交易活动中来，大多数配资平台维权开放的配资服务门槛也不高，特别是近年来，进行线上配资交易模式的配资用户越来越多，国内配资市场受到更多配资者的关注，因此，配资者也要科学合理的参与投资。2月15日，中加基金发布公告，知名基金经理冯汉杰管理的中加转型动力混合增聘张一然为基金经理，共同管理该基金。至此，冯汉杰共管理6只产品，其中有4只为双基金经理管理。1月，“顶流”基金经理谢治宇、王崇管理的知名产品，也有增聘新基金经理的动作。
月26日，配资平台维权,军工板块走强，中天火箭拉升封板，截至发稿，中航机电(0020中航电子(6003宝塔实业(00059等多股涨停。
除了增聘人员共同管理，近期还有不少基金经理卸任在管产品，基金经理“减负潮”正在进行时。
2月11日，鹏华基金知名基金经理王宗合再次卸任两只基金。公告显示，王宗合因公司工作安排，卸任鹏华精选回报三年定开混合、鹏华中国50混合，两只产品均由此前共同管理的基金经理王云鹏接任。值得关注的是，2月4日，王宗合就因公司工作安排，卸任鹏华优质回报两年定开混合、鹏华成长价值混合两只基金。截至2月15日，王宗合共管理6只基金，管理规模1678亿元。
此外，知名基金经理冯明远也在近期卸任旗下在管产品。1月13日，冯明远因内部调整原因，卸任信澳匠心臻选两年持有期混合基金经理；2月3日，再次卸任另一只基金信澳先进智造股票基金经理。截至2月15日，冯明远共管理7只产品，管理规模2568亿元。
对此，北京某公募基金经理表示：“近几年公募基金行业快速发展，行业人才相对紧缺，所以经常会有‘一拖多’‘老带新’现象。”
弱化“明星”光环
2023年伊始，公募基金人才流动潮汹涌。数据显示，截至2月15日，2023年以来，已有28位基金经理离任，另一方面，新聘基金经理已达77人。
近日，长城基金发布公告，知名基金经理何以广卸任长城安心回报混合、长城中小盘成长混合、长城研究精选混合、长城品质成长混合、长城均衡优选混合、长城智能产业灵活配置混合等多只基金，已无在管基金。
作为长城基金的“顶梁柱”之何以广自2015年开始管理基金产品，在基金经理岗位上任职超过7年，从业最佳回报达到1193%。此前，何以广曾迈入过百亿基金经理行列。
对于前述基金经理增聘人员共同管理或卸任产品的动作，有业内人士表示，基金经理频繁卸任旗下产品，或为离职前兆。相关基金公司均否认了离职传闻。
值得注意的是，今年以来主动权益配资平台维权,基金中表现较优的股票配资市场,基金大多重点配置了房地产板块。有股票配资市场,基金经理指出，本轮地产行业的投资机会可能会持续两三年，而并非短期政策博弈结束后就没有机会了。“稳定很重要，货币急剧波动是不可取的。”铃木表示，“配资平台维权,日元疲软有其优点，但在当前全球原油和原材料成本飙升的情况下，劣势更大。而在线股票配资,日元疲软推高了进口价格，损害了无法转嫁成本的消费者和企业。”这也是日本当局对在线股票配资,日元持续下跌感到不安释放出来的最明确信号。具体到日本央行应如何应对，包括干预市场是否是一种选择，铃木俊一拒绝评论。目前配资平台的工作时间一般是从上午9点开始，到下午5点30分，也就是大家熟悉的朝九晚六，那么这个时间段都是可以联系客服追加保证金的。当然现在很多平台充值保证金都是系统到账了，也就是不需要人工处理，所以用户可以直接在后台的用户界面内直接充值保证金，但是有一个前提是账户内必须还有资金剩余，如果不剩的话那是无法自行充值保证金了，此时就只能联系客服处理了，所以说做配资平台维权一定要多关注自己的账户的持仓情况。然而，基金经理接连“卸担子”，依旧引发了投资者对其离职的担忧。在某基金经理旗下产品评论区，不少投资者提出疑问：“换新人了，基金经理是不是要离职？持有的基金该不该卖？”
北京某公募基金经理表示：“知名基金经理通常为公司做出非常大的贡献，轻易不会离职。但当基金经理成长到一定阶段，对平台和个人发展空间有更高的要求，此时，若有其它公司给出极具吸引力的股权，或者自身有了创业、‘奔私’的想法，公司也很难再留住人。”
对于中小基金公司而言，如何留住“顶梁柱”是至关重要的问题。北京某中型公募总经理直言：“人往高处走，我们也知道，开出的薪酬根本没有办法和头部公司比，也不能期望基金经理在公司干一辈子。不得不预防‘台柱子’走了之后，规模下滑、人才断档的问题。公司近几年更加重视平台的作用，弱化明星基金经理的光环，尽可能培养能够接替的基金经理。”
在北京某大型资管机构FOF基金经理看来，基金公司团队稳定性最为重要。“资管行业是以人为主导的行业，如果团队出了问题，可能会导致内部发生动荡。”他认为，很多发展比较好的公司，究其原因，都拥有出色的治理结构，“行业里的某龙头公司，团队就非常稳定，不少基金经理已经在公司任职十年以上。而稳定的团队，是由优秀的治理结构、富有凝聚力的文化以及正确的管理方式共同决定的。”
在股票配资交易的时候，风险保证金是很有必要的，它是一种股票操控的风险保障，对于配资平台来说是一种有力保障，当然也是对自己的一种资金保障，可以承担股票买卖的风险。
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